Un CDD non signé est requalifié en CDI

Faute de comporter la signature de l’une des parties, les contrats à durée déterminée sont requalifiés en contrats à durée indéterminée (Cass. Soc. 14 novembre 2018 : n° 16-19038).

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Le contentieux relatif au paiement des heures supplémentaires est encore abondant devant les juridictions prud’homales.

Si les ordonnances Macron ont assoupli les règles relatives à la durée du travail, prévoyant notamment la possibilité de déroger à la durée légale par un simple accord d’entreprise, le paiement des heures supplémentaires accomplies par le salarié au-delà de la durée hebdomadaire applicable dans l’entreprise reste d’actualité.

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Recrutement prédictif, quelle réalité ?

Aide efficace au sourcing, l’intelligence artificielle ne couvre pas encore les différentes étapes d’un processus d’embauche.ne permet pas encore un recrutement entièrement prédictif sans aucune intervention humaine.

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Les robots réalisent 30% des heures de travail

Il y a de plus en plus de robots industriels dans les usines. Cinq pays dans le monde concentrent deux tiers de ces robots, dont un seul pays européen, l’Allemagne.

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L’intelligence artificielle fera-t-elle disparaitre le community manager ?

Pourra-t-on remplacer le community manager par de l’IA ? Comment le CM pourra faire la différence pour s’imposer ?

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Que faire si mon patron refuse la rupture conventionnelle ?

De la persuasion à la menace, l’éventail des méthodes pour faire changer d’avis son employeur est large, mais pas sans risques.

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Ces recruteurs offensés à l’idée qu’on veuille travailler pour de l’argent

Certains employeurs refusent d’aborder la rémunération avant la fin du processus d’embauche. C’est du temps perdu pour tout le monde.

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